猎头职位

• QC主管

   [温州]

  年薪：

  10.00 - 15.00万元

  工作地点：

  温州
  

  职位标签：

  五险一金
  我要申请
  基本要求：

  1.中心化验室检验人员执行的是质量管理中质量控制的职责。 2.确保化验室安全运行，并符合GMP管理规范。 3.根据药典、注册标准、各种法规及企业内部要求参与制定原辅料、包材、工 艺用水、产品过程控制、中间体及成品的质量标准及分析方法。 4.负责原辅材料、包装材料、工艺用水、产品的中间产品及成品的取样、检 验、记录、出具报告单等工作。 5.严格按规定的质量标准和检验操作规程，对样品进行微生物检验，不得漏检 和改变指标，对各项检验结果及结论负责。。 6.参与本部门的偏差管理和变更控制。 7.负责根据制定的稳定性试验方案，确保其具体实施。 8.参与确认、维护、维修和校验实验室仪器设备。参与与质量有关的客户审 计、投诉调查。参与和支持生产工艺验证、清洁验证等验证工作。 9.负责环境监测工作。 10.配合公司做好新产品、新材料的开发和试验，以及工艺改良的检验和反馈。 11.负责对生产过程中出现的不合格品进行跟踪验证，参与GMP的验证检验工 作。 12.按月对生产过程中产品的检验结果和质量状况进行汇总，并做趋势分析。 13.妥善保存和积累质量资料和数据，为改进工艺和监督管理提供信息，参与工 艺用水和产品的年度质量回顾工作。 14.完成质管部交给的其他任务

  岗位要求：

  1.中心化验室检验人员执行的是质量管理中质量控制的职责。 2.确保化验室安全运行，并符合GMP管理规范。 3.根据药典、注册标准、各种法规及企业内部要求参与制定原辅料、包材、工 艺用水、产品过程控制、中间体及成品的质量标准及分析方法。 4.负责原辅材料、包装材料、工艺用水、产品的中间产品及成品的取样、检 验、记录、出具报告单等工作。 5.严格按规定的质量标准和检验操作规程，对样品进行微生物检验，不得漏检 和改变指标，对各项检验结果及结论负责。。 6.参与本部门的偏差管理和变更控制。 7.负责根据制定的稳定性试验方案，确保其具体实施。 8.参与确认、维护、维修和校验实验室仪器设备。参与与质量有关的客户审 计、投诉调查。参与和支持生产工艺验证、清洁验证等验证工作。 9.负责环境监测工作。 10.配合公司做好新产品、新材料的开发和试验，以及工艺改良的检验和反馈。 11.负责对生产过程中出现的不合格品进行跟踪验证，参与GMP的验证检验工 作。 12.按月对生产过程中产品的检验结果和质量状况进行汇总，并做趋势分析。 13.妥善保存和积累质量资料和数据，为改进工艺和监督管理提供信息，参与工 艺用水和产品的年度质量回顾工作。 14.完成质管部交给的其他任务

• 质量总监

   [江西]

  年薪：

  38.00 - 35.00万元

  工作地点：

  江西
  

  职位标签：

  五险一金 带薪休假
  我要申请
  基本要求：

  具有药学或相关专业本科学历；具有至少10年从事无菌药品生产和质量管理的实践经验。熟悉无菌原料药和制剂生产车间、检验实验室、水系统、空调净化系统等管理和验证，检验体系，具备微生物专业知识背景。有出口无菌原料药质量管理经验，独立主导过FDA，欧盟，国内无菌产品GMP认证工作者优先考虑。

  岗位要求：

  1、负责公司无菌产品质量系统体系建立和日常管理运行工作； 2、结合先进无菌药品质量管理理念，制定质量方针和质量目标，并进行有组织、有计划的活动，确保达到质量目标； 3、负责公司无菌产品内部自检、外部质量审计、验证以及药品不良反应报告、投诉、退换货、产品召回、风险管理等质量管理活动； 4、组织并确保完成无菌产品生产工艺，设备设施及配套共用系统，清洁灭菌，分析方法等各类验证/确认工作； 5、执行国内、国际GMP和公司的质量管理系统要求，确保产品质量，全面达到GMP要求的管理水平； 6、负责指导质量部门的日常工作，并对下属进行培训和考核。

• 质量总监

   [江西]

  年薪：

  38.00 - 35.00万元

  工作地点：

  江西
  

  职位标签：

  五险一金 带薪休假
  我要申请
  基本要求：

  具有药学或相关专业本科学历；具有至少10年从事无菌药品生产和质量管理的实践经验。熟悉无菌原料药和制剂生产车间、检验实验室、水系统、空调净化系统等管理和验证，检验体系，具备微生物专业知识背景。有出口无菌原料药质量管理经验，独立主导过FDA，欧盟，国内无菌产品GMP认证工作者优先考虑。

  岗位要求：

  1、负责公司无菌产品质量系统体系建立和日常管理运行工作； 2、结合先进无菌药品质量管理理念，制定质量方针和质量目标，并进行有组织、有计划的活动，确保达到质量目标； 3、负责公司无菌产品内部自检、外部质量审计、验证以及药品不良反应报告、投诉、退换货、产品召回、风险管理等质量管理活动； 4、组织并确保完成无菌产品生产工艺，设备设施及配套共用系统，清洁灭菌，分析方法等各类验证/确认工作； 5、执行国内、国际GMP和公司的质量管理系统要求，确保产品质量，全面达到GMP要求的管理水平； 6、负责指导质量部门的日常工作，并对下属进行培训和考核。

• QC主管/QC经理

   [温州]

  年薪：

  8000.00 - 10000.00万元

  工作地点：

  温州
  

  职位标签：

  房补 交通补助 带薪年假 工伤保险 失业保险 医疗保险 养老保险 生育保险 8小时工作制 年终奖 股权激励 公费培训 公费旅游 工龄工资
  我要申请
  基本要求：

  1.熟知QC的操作 2.有一定的领导能力

  岗位要求：

  1.全日制专科或以上学历； 2.药物分析、药学或相关专业。 联系电话：0576-89018738

• 技术总工

   [三门]

  年薪：

  25.00 - 30.00万元

  工作地点：

  三门
  

  职位标签：

  我要申请
  基本要求：

  主管公司产品的研发、技术管理工作；

  岗位要求：

  1、有10年以上工作经验，年龄35-50岁； 2、八年以上技术研发工作经验，有过汽车空调电机、暖风电机研发经验。

• 动力品技部部长

   [椒江]

  年薪：

  15.00 - 30.00万元

  工作地点：

  椒江
  

  职位标签：

  我要申请
  基本要求：

  主管踏板摩托车的发动机技术、质量管控，下设技术、检验及实验室。

  岗位要求：

  1、有5年以上工作经验，年龄30-45岁； 2、踏板摩托车发动机技术或质量管理工作经验至少3年及以上。

• 销售经理

   [路桥]

  年薪：

  15.00 - 20.00万元

  工作地点：

  路桥
  

  职位标签：

  我要申请
  基本要求：

  1、制定公司各项相关制度并负责管理销售部的日常行为规范及销售业务工作，包括审阅订货、发货等业务报表； 2、负责并落实市场调研和需求分析，制定符合公司实际的年度销售目标，并合理分析季度和月度销售目标； 3、负责开发有意向的玩具厂、电线电缆厂、灯饰厂、注塑厂，促成合作并定期维护好关系； 4、建设销售团队，例如人员招募、培养，以及新老员工的销售技能培训。

  岗位要求：

  1、有5年以上销售经验，年龄30-45岁； 2、专科及以上学历，市场营销、建筑材料等相关专业毕业优先； 3、有较强的沟通协调能力，吃苦耐劳，能接受长期出差； 4、有PVC粒子料等相关行业经验者优先。

• 销售主管

   [椒江]

  年薪：

  8.00 - 15.00万元

  工作地点：

  椒江
  

  职位标签：

  我要申请
  基本要求：

  1、有5年以上销售经验，年龄30-45岁； 2、专科及以上学历，市场营销、建筑材料等相关专业毕业优先； 3、有较强的沟通协调能力，吃苦耐劳，能接受长期出差； 4、有卫浴建材装修等相关行业经验者优先。

  岗位要求：

  1、制定公司各项相关制度并负责管理销售部的日常行为规范及销售业务工作，包括审阅订货、发货等业务报表； 2、负责并落实市场调研和需求分析，制定符合公司实际的年度销售目标，并合理分析季度和月度销售目标； 3、负责开发有意向的卫浴企业，促成合作并定期维护好关系； 4、建设销售团队，例如人员招募、培养，以及新老员工的销售技能培训。

• 品质主管

   [三门]

  年薪：

  10.00 - 15.00万元

  工作地点：

  三门
  

  职位标签：

  我要申请
  基本要求：

  1、大专及以上学历，机械制造等相关专业毕业； 2、有4年以上品质岗位从业经验，1年以上品质管理经验，熟悉品质管理的整体运作流程以及相关设备管理知识，有汽配行业工作经验； 3、熟练掌握公司产品及生产工艺技术应用方面的知识，熟悉产品的形式及性能； 4、能够吃苦耐劳，责任心强且有较强的沟通协调能力，能够承受较大的工作压力； 5、具有迅速排解生产工艺问题的能力，熟悉并精通TS16949质量管理体系及认证专业知识。

  岗位要求：

  1、依据公司方针、目标制订推行部门目标，根据公司整体质量状况组织质量控制方案，监控产品全程质量； 2、配合技术开发部门进行新品的设计开发、工艺流程的审核工作，并制订合理有效的品质保证措施； 3、负责组织不合格品的控制，制定不合格品的预防和纠正措施，并积极处理好客户投诉意见，依据反馈制定相应的改善措施，同时跟踪各部门的改进落实情况； 4、负责处理质量异常，分析最终产品及过程产品失效原因，并提出改进方案； 5、负责工厂所有计量设备的管理，对计量仪器的使用进行监督并进行周期校验； 6、负责部门人员的日常管理及培训指导工作； 7、负责与各部门的沟通协调工作，及时处理各种突发问题； 8、负责与供方协商并签订相关质量保证协议，对新开发供方和供方质量体系进行审核并对不合格项进行跟踪。

• 外贸主管

   [温岭]

  年薪：

  10.00 - 15.00万元

  工作地点：

  温岭
  

  职位标签：

  我要申请
  基本要求：

  1.具备5年以上外贸工作背景，3年以上水暖卫浴产品外贸经验，花洒、淋浴柱等淋浴房产品外贸经验优先考虑。熟悉欧洲、东南亚地区行业市场特性，能迅速展开工作； 2.开阔的销售视野和市场推广思维，出色的外贸能力，能熟练处理突发状况； 3.掌握外贸出口的所有流程并具备实战经验，包括海外推广、电子商务规划、市场分析、风险控制、产品定位及定价等； 4.对国际市场有很强的洞察力，了解各国的商务礼仪和消费习惯，有较强的谈判技巧； 5.流利的英语口语表达能力、应对基本书信往来； 6.高度的责任心和使命感，能和企业长期共同发展。

  岗位要求：

  1、协助总经理，结合实际情况制定经营战略、发展方向和各阶段目标。 2、根据全年销售目标，制定、分解计划，负责后期外贸团队组建、运作，完成销售目标。 3、利用阿里巴巴等电商平台、聊天工具、邮件和电话等多种渠道进行客户开发。 4、负责客户需求信息的收集及参与公司产品方向的讨论，并提出改善建议。 5、负责老客户关系的维护，新客户新市场的开发。 6、向总经理汇报外贸情况。

• 制剂厂长

   [盐城]

  年薪：

  25.00 - 30.00万元

  工作地点：

  盐城
  

  职位标签：

  我要申请
  基本要求：

  根据销售信息制定生产计划，监督进度执行，及产量及质量指标的达成； 作为总负责及总经理代表，指导管理生产计划、仓库物流、工程技术以及EHS部门的工作； 招募生产线员工及技术人员，提供合适的上岗培训； 保留员工，不断地提升员工能力； 与公司研究院、市场营销等部门协调一致，完成公司战略。

  岗位要求：

  1. 药学或有机化学专业本科以上学历； 2. 8年以上制剂生产管理经验； 3. 有一定的化学合成生产经验； 4. 3年以上管理岗位工作经验； 5. 沟通能力佳，人际关系能力强；执行力好。

• 制剂研发组长

   [台州]

  年薪：

  12.00 - 12.00万元

  工作地点：

  台州
  

  职位标签：

  我要申请
  基本要求：

  1. 组织制订制剂研发计划，及时报告研发进展; 2. 组织并指导下属进行开展新药处方工艺研究，如处方研究，工艺开发等; 3. 组织并指导下属进行中试放大、工艺验证和技术转移等; 4. 指导并给予团队技术培训，解决技术问题; 5. 审核研发记录、产品研发报告和技术文件; 6. 指导撰写各类技术文件;

  岗位要求：

  1. 药物制剂或相关专业； 2. 至少有2年以上农药行业制剂研发工作经验； 3. 熟悉各种药物制剂仪器; 4. 熟悉产品制剂研发流程，包括处方和工艺研究，工艺验证等; 5. 有积极的工作态度、有较强的专业技能;

• 人力资源总监

   [台州]

  年薪：

  20.00 - 30.00万元

  工作地点：

  台州
  

  职位标签：

  基本薪资 + 奖金/提成 + 期权
  我要申请
  基本要求：

  1、人力资源规划和年度计划的制定、分解、实施、评估和改进； 2、拟定工作分析方案、组织进行工作分析，协调各部门编写岗位说明书；定期组织对岗位说明书进行检查、分析，根据各部门工作职责变化和岗位变化，组织修订和完善岗位说明书；对新设立的工作岗位，组织进行搜集、分析工作信息，编写岗位说明书，并发布实施； 3、负责编制、修订人力资源管理制度；依公司经营发展战略的人力需求，开发短、中、长期人力资源，合理调配公司的人力资源；计划和审核人力资源管理的成本； 4、建立公司人才梯队培养体系，做好后备人才储备和培养工作；建立规范化的招聘系统，管理招聘渠道并实施各类人才的招聘工作； 5、拟定薪酬制度并组织薪酬制度的正常运行，对薪资发放、社会保险、公积金缴纳及增减变动情况等进行审核； 6、组织拟定公司员工绩效考核方案，收集考核结果，组织年度考核工作；对各部门的考核进行指导和监督，提出考核结果和奖惩建议；组织对绩效考核方案及执行情况进行评估、改进； 7、塑造、维护、发展和传播企业文化； 8、完成领导临时交办的各项工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，人力资源及相关专业，10年及以上人力资源工作经验， 掌握人力资源管理的理论方法和相关专业知识，全面掌握和精通国家、地方有关劳动、工资、保险方面的政策法规； 2、熟悉公司人员及各专业情况、具有较强组织、沟通、管理、综合分析及语言、文字表达能力； 3、热情敬业、处事公正、善于沟通、责任心强、严谨细致； 4、年龄35---45岁之间，熟练掌握办公软件的应用及统计知识；

  岗位要求：

  1、全日制本科及以上学历，人力资源及相关专业，10年及以上人力资源工作经验， 掌握人力资源管理的理论方法和相关专业知识，全面掌握和精通国家、地方有关劳动、工资、保险方面的政策法规； 2、熟悉公司人员及各专业情况、具有较强组织、沟通、管理、综合分析及语言、文字表达能力； 3、热情敬业、处事公正、善于沟通、责任心强、严谨细致； 4、年龄35---45岁之间，熟练掌握办公软件的应用及统计知识；